書きようによってはマイナスのイメージを与えてしまいます。
ころころ職を替える奴はいらねぇよ。
普通に職務経歴書を書いていては、もしかしたらこんな風に採用担当者に思われてしまいかねません。だいぶ転職そのものに抵抗がなくなってきているとはいえ、まだまだ風当たりが強いのは実情です。
ですが、視点を変えると様々な経験をしてきた人材は１ヵ所にずっといた人間よりいろんな経験、知識があるわけですから、もしかしたらかなりの潜在能力を持っているかも？と実は（ちょっとした期待を）採用担当者も思っているのが本当のところです。そんな人材を企業は求めているのです。
そのように「求めている人物像」であると訴えられる職務経歴書が書けるかがポイントですよね。自信ありますか？
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プロを味方につけたらどうなる？
転職活動のプロというのが存在します。彼らにかかれば、あなたのアピールポイントはすぐに見つかります。また、どのようにアピールしたらよいかも的確なアドバイスも貰えます。
今のところは無料期間中。いつまで続く？
実はそんなに多くのユーザーがいないので、現段階では無料サービス中です。
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